不是
只是清理编外人员。
国企减员的主要几种方式如下：
1、解除合同。这种方式是最直接也是最彻底的方式，企业通过解除劳动合同，并支付补偿金以后，与员工彻底一刀两断，连人事档案都会转移到人才市场，企业与员工今后老死不相往来。
3、内退。这种方式是很多国企普遍采用的减员方式，由于企业需要裁减大量的富余人员，一般会对制定年龄以上的员工开放内退政策，这个年龄常常设置在45岁，也就是说45岁以上的员工可以申请内退，在达到国家法定退休年龄以前，企业仍然为内退员工缴纳五险一金，同时发放内退工资。
具体数字不便给出，但根据公开信息分析，国企去年的所得税总额应该很大。
因为在我国的国有企业中，很多企业是庞大且数量众多的，这些企业的经营规模通常很大，所得税金额也会相应非常客观。
另外，国家会对这些企业施加相应的税收政策，以支持国内经济的发展，从而保持经济的稳定和持续发展。
所以，根据国家关于税政和国有企业的政策，可以推断国企去年的所得税总额应该是很高的。
如果进一步掌握相关数据，可以分析所得税的具体金额和对国内经济的影响，对实际政策制定和企业经营决策有指导意义。
全国国家版图知识竞赛旨在培养与提高学生的国家地理知识和能力，更好地认识和理解祖国的版图、领土和国土安全等重要概念，对于加强国家意识和民族认同、推动国民素质提高具有积极意义。
同时，参加竞赛对于学生也有很多益处，如增强自信心、拓宽知识面、提高思维能力等，因此可以说全国国家版图知识竞赛是有用的。