1、员工被企业开除可以获得经济赔偿金，经济赔偿金的标准为每工作一年补偿一个月的工资。不满一年满半年按一个月补偿;不满六个月的，补偿半个月的工资，但是补偿不得超过12个月工资，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
2、六个月以上不满一年的，按一年计算，不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
3、劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
被辐射的生物通常使用剂量单位来计量辐射量。最常用的单位是格雷（Gray，Gy），表示吸收的辐射剂量。格雷是国际单位制（SI）中的单位，1格雷等于吸收1焦耳的辐射能量。此外，辐射剂量当量也常用来评估辐射对生物体的影响，单位为西弗（Sievert，Sv）。西弗考虑了不同类型辐射对生物体的不同影响，1西弗等于1格雷乘以辐射加权因子。这些单位可以帮助科学家和医生评估辐射对生物体的潜在风险，并采取适当的防护措施。
被辞退了，根据《劳动合同法》规定，员工有权获得经济补偿、未休年假的工资、应得的工资以及社保等福利待遇，具体标准根据员工工龄、合同期限、公司规定等情况而定。
如果员工认为被辞退的决定存在问题，可以向劳动争议调解委员会或劳动仲裁委员会申请仲裁。