可以的,应按以下程序办理:
1.工伤自事故发生之日起1年内,均可申请工伤认定。除非你们已经超过1年,否则不存在工伤认定这个问题。
2.在法定范围内,工伤是全额报销,医保是部分报销。
3.由于工伤认定后才能走工伤报销,而工伤认定需要一定的时间,因此正常的程序应当是:先走医保,在工伤认定后再走工伤;工伤认定前由医保支付的费用,由工伤保险基金划拨给医保基金,并由工伤保险基金报销由个人自付的符合工伤报销范围的费用。如果地方尚不能先走医保报销,那只能由个人或用人单位先行垫付。如之后认定工伤,则由工伤保险手工报销;如之后未认定工伤,则由医保基金手工报销。
重点:您需要携带相关的社保卡、身份证等证件到医院门诊部门进行报销。
补充:在医院门诊部门,您需要提交相关的报销申请材料并等待审核,审核通过后将直接退还您的部分自付款项。同时,您还可以通过医保网站或移动客户端进行在线报销。
没关系的,社保交了是不可能给你退回的,这一点不用担心,一般公司是以15号为节点,15号之前离职不缴纳当月社保,15号之后离职会缴纳当月社保。